RSS-linkki
Kokousasiat:https://web28.aanekoski.fi:443/dynasty10/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://web28.aanekoski.fi:443/dynasty10/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 18.11.2024/Pykälä 289
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Kaupungin edustus Leader Viisari ry:n hallituksessa
KH 18.11.2024 § 289
Äänekosken kaupungin hallintosäännön 20 §:n 1 momentin mukaan kaupunginhallitus vastaa yhteisöjen ja säätiöiden hallitusten jäsenten nimitysprosessista ja nimeää kaupungin ehdokkaat tai valitsee kaupungin edustajat yhteisöjen ja säätiöiden hallituksiin ja muihin lain taikka yhtiöjärjestyksen tai sääntöjen mukaisiin toimielimiin.
Leader Viisari ry:n sääntömääräinen syyskokous pidetään 28.11.2024 Pihtiputaalla. Kokouskutsu on julkaistu Leader Viisarin verkkosivuilla. Muu materiaali julkaistaan siellä myöhemmin. Syyskokouksessa käsitellään yhdistyksen sääntömääräiset asiat, toimintasuunnitelma, talousarvio sekä valitaan uusi hallitus.
Kaupunginhallituksen tulisi päättää kaupungin ehdokkaista yhdistyksen hallituksen jäseneksi ja tämän henkilökohtaiseksi varajäseneksi. Päätös on luonteeltaan nimeämistä eli ehdollepanoa.
Syyskokouksessa ei valita hallitukselle puheenjohtajaa vaan puheenjohtajan valinta on tehty kevään erillisessä kokouksessa kaksivuotiskaudeksi.
Syyskokouksen kokousedustajan syyskokoukseen päättää hallintosäännön mukaan kaupunginjohtaja.
Valmistelija Elinvoimajohtaja Sari Åkerlund, puh. 050 5987 447
Esittelijä Kaupunginjohtaja Matti Tuononen
Päätösehdotus Kaupunginhallitus nimeää Leader Viisari ry:n hallitukseen jäsenen ja jäsenelle henkilökohtaisen varajäsenen.
Päätös Asia päätettiin jättää pöydälle.
- - - - -
Hallintojohtaja Aleksi Heikkilä ilmoitti olevansa esteellinen (yhteisöjäävi; Leader Viisari ry:n toimihenkilön läheinen) ja poistui kokouksesta tämän asian käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi. Pöytäkirjanpitäjäksi tämän asian käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi valittiin hallintosihteeri Tuula Ruuska.
- - - - -
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |